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2018福建大田县兴田混凝土有限公司招聘公告【招5人】
来源:http://www.cf-xs.com 编辑:ag88环亚 2018-11-02 20:38

  因工作需要, 经研究并请示县国资办同意,定于2018年11月2日起开始面向社会公开招聘福建兴田混凝土有限公司工作人员。现将有关事项明确如下:

  公开招聘工作遵循自愿报名、公开程序、公平竞争、坚持标准、择优聘用的原则,按照报名、资格审查、量化考核与面试、体检与考察、聘用及公示等基本程序进行。

  本次招聘人数共5名。具体招聘岗位、资格条件等要求详见《福建兴田混凝土有限公司2018年第二批公开招聘工作人员一览表》。

  1.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规,热爱中国。具备良好的品行和适应岗位要求的身体条件。

  3.年龄计算至2018年10月31日。招聘岗位所需专业技术(执业)资格、从业资格以及岗位所需的其他有关证书(证明)等取得时间截至2018年10月31日。出生日期以公安机关发放的身份证为准。

  5.专业设置:中专参照教育部中等职业学校专业目录(2010年修订),专科参照教育部高职高专(专科)专业目录2012版,本科参照教育部普通高等学校本科专业目录2012年版,研究生参照研究生专业目录2008更新版。

  6.岗位特殊要求详见《福建兴田混凝土有限公司2018年第二批公开招聘工作人员一览表》其他资格条件。

  1.具体的招聘公告、招聘岗位、招聘人数、资格条件等要求将于2018年11月2日起在大田县人民政府门户网站向社会统一公布。

  3.报名地点:福建兴田城市建设投资有限责任公司办公室(均溪镇银山北路2号1幢五层)。

  4.报名方法:应聘人员须持本人身份证、学历证书、福建兴田混凝土有限公司公开招聘工作人员报名表(请在报名前自行下载表格或到报名处领取后填写并贴近期正面免冠1寸照片2张)、职称或职业(执业)资格证书、社保缴费证明单(如应聘岗位需工作经历请提供)等相关证明材料原件及复印件。在职人员须持单位同意报考证明;报考人员所提供的证件(证明)不全或证件(证明)与报考资格条件要求不相符者,视作不具备招聘资格条件,取消应聘资格。资格审查贯穿招聘全过程。

  采取量化考核与面试方式进行考核,量化考核与面试总成绩100分,其中量化考核满分50分、面试满分50分。

  2.方式:由福建兴田混凝土有限公司组织量化考核和面试。具体评分标准详见《2018年福建兴田混凝土有限公司公开招聘工作人员量化考核及面试评分表》。量化考核与面试时应聘人员携带涉及考评内容的相关证书原件及复印件,考评组现场打分、现场亮分,并由应聘人员签字确认。量化考核与面试不合格的,不予聘用。

  量化考核与面试总成绩从高分到低分,按招聘岗位1:1的比例确定体检人员,入围体检人员名单在大田县人民政府门户网站上公示。两男人被埋运沙船沙堆 浙江舟山。体检在指定医院进行,标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)。体检时间另行通知。体检费用由体检者本人自理。体检缺席者,取消聘用资格。

  体检合格后,将进行应聘资格复核和考察。对应聘人员考察采取查阅档案、谈话等方式进行,主要考察应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质、工作态度、在校学习表现以及是否需要回避等方面的情况。同时由县纪检监察、检察院、计生、综治等部门进行协审。若体检、考察、协审不合格的,不得聘用。

  若因体检、考察不合格等原因造成人员招聘不满的,按报名同一岗位应聘者从高分到低分依次递补。

  考察合格人员确定为拟聘用对象,并在大田县人民政府门户网站上公示7天,重庆三位企业家荣获全国优秀企业家。公示期满无异议的,按规定程序办理聘用手续。

  1.试用期三个月,试用期底薪不低于1400元。经试用合格者,在试用期满后与公司签订劳动合同,试用期满后不合格者给予辞退。

  2.所招聘人员的工资报酬由企业按岗位设定发放,并按有关规定交纳五险一金。

  3.应聘人员须使用第二代居民身份证号码填写报名表,参加量化考核与面试时须携带相应的身份证。身份证遗失的,应及时补办或携带有效期内的护照或有效期内的临时身份证,或出具有效期内的户籍证明(有本人照片,并加盖公安机关印章),否则不得参加量化考核与面试。

  4.应聘人员提交的应聘信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假材料,一经查实,自动丧失应聘资格。

  点击下载2018年福建兴田混凝土有限公司第二批公开招聘工作人员一览表